美国可以成功的采用多元分散型的科学管理体制的原因如下。美国的管理科学理论十分发达，美国拥有众多的管理科学理论领域的专家学者，他们成功的研究出了多元分散型的科学管理体制，从而促进了科学管理，提高了生产效率。

美国的资本主义雇佣关系成为多元分散型管理体制的基础。