是否可以补缴取决于是否符合2011年7月1日施行的《社会保险法》中的社会补缴规定，《社会保险法》中明确规定若是在单位工作期间因单位的原因造成的漏缴，可由单位凭劳动合同及工资流水向社保征缴机构进行申请，若中断期间没有和单位形成劳动关系，是不能补缴的。