肯定是不合法的，公积金是强制性缴纳的，办理好入职手续后，第一个月即可缴纳公积金，单位缴存的住房公积金和社保，无论是公司缴纳部分还是个人缴纳部分，均不算个人所得税中的年总收入，都应在计算征缴前扣除。公司发放的福利是要计入年总综合收入的。