教师增量绩效什么意思

原创 | 2022-10-11 07:35:50 |浏览：1.6万

教师增量绩效是什么意思呢

教师增量绩效就是说，在原有绩效的基础上增加的绩效部分，一般情况下，为了提高教师工作的积极性和主动性，都设定有教师的绩效，这个绩效出来基本工资以外增加的奖励部分，另外，如果年底收入增加了，要增加一些绩效奖励

退休教师有十三薪吗没有，所谓的十三月工资，就是在职职工的年终奖通常说法。做为一名已退休人员，无论他(她)以前是干啥工作的，既然己退休在家领取退休金了，第十三月工资谁会给呢此问是不现...
教师2022涨工资吗日前，教育部发布的2022年工作要点指出，2022年将继续加强教师工资收入保障，确保义务教育教师工资不低于或高于当地公务员平均工资。这是一个老生常谈的话题了，但是以前...
小学教师和中学教师工资一样不不一样，教育系统的工资是按职称给的，小学一般由低向高分为：小学二级、小学一级、小学高级。中学一般分为：中学二级、中学一级、中学高级。可是其中小学高级职称与中...
教师工人身份退休待遇工人身份的教师首先是没转干，其次在教师岗位没晋升职称，是按工人身份退休，你虽然是事业单位有编的工人身份教师，但是你没转干，也就是一工代干，退休工资和干部退休工资差...
教师的工资待遇依照什么教师基本工资，一般来说按照教师资格定：小学教师3000元，初中教师3500元，高中教师4200元，大专教师4800元，大学教师5500元。但是，根据《教师法》的相关规定，教师的工资标准具...