1、发布考核预告。张贴考核预告和在被考核单位内部网站发布考核公告。

2、召开考核大会。参会人员是被考核单位全体在职人员、部分离退休干部代表。

（1）被考核单位负责人代表班子进行述职述廉报告。

（2）大会测评。

3、个别谈话。谈话范围：被考核单位部门负责人、部分一般干部、离退休干部代表等。

4、实地查阅资料。

5、走访了解。深入被考核单位管理服务对象。

6、量化考核评分。

7、反馈考核结果。