一、培养目标不同不同
公共管理：培养专业基础知识扎实，知识面宽，能从事人力资源管理、社会保障等相关工作的高级专门人才。
国际商务：培养具有全球视野，掌握先进管理思想和管理理论，通晓跨国商业运作实务，具备从事跨国企业管理和运作的知识和技能，富有创造力、决断力及组织力，素质、知识、能力、体格全面发展的复合型、外向型、创新型和国际化管理人才。
二、开设课程不同
国际商务课程：开设课程:专业英语、管理学理论、微观经济学、宏观经济学、会计学、国际经济学、财政管理、国际营销学、国际金融、国际贸易法、货币银行学、国际营销学、中国对外贸易等。
公共管理课程：管理学、西方经济学、公共管理、公共经济学、公共政策概论、公共部门人力资源管理、社会科学研究方法、社会统计学，政治学原理、行政学原理、当代中国政府、行政组织学、公务员制度、西方行政学说史、行政法与行政诉讼法、决策理论与方法、电子政务、市政学、行政监督学等。
三、就业方向不同
国际商务：培养在跨国公司、涉外经济贸易部门、外资企业、政府机构从事实际商务业务、商务活动策划、国际企业管理、法律咨询、政策研究等工作的人才。
公共管理：可在国家党政机关、企事业单位、社会组织从事行政管理、政策分析、组织与人力资源管理、机关事务与办公室管理、综合行政执法与城市管理、社会公共事务管理、高级文秘等专门管理工作，也可在高等院校及科研机构中从事相关理论研究与教学工作。
