晋城富士康现在是正常提单到离职1周时间就可以了,这是人资在7月发部的新规定,在新规之前是30天。30天对于很多找到下家的人就非常不人性,因为公司招人都是缺到一定程度再招的(涉及公司成本)所以对需求到岗时间要求都是比较短。 哈哈,若你找好下家了而且在催你你到岗,你就正常提,一周后走就好了,它不敢算你自离的。
原创 | 2022-10-10 15:06:54 |浏览:1.6万
晋城富士康现在是正常提单到离职1周时间就可以了,这是人资在7月发部的新规定,在新规之前是30天。30天对于很多找到下家的人就非常不人性,因为公司招人都是缺到一定程度再招的(涉及公司成本)所以对需求到岗时间要求都是比较短。 哈哈,若你找好下家了而且在催你你到岗,你就正常提,一周后走就好了,它不敢算你自离的。