要看情况。如果是招聘考试被录用的教师，刚上仼是可以直接辞职的。教育部门可再往下推一个名次重新录用一个。

如果是公费定向委培生，刚上任是不允许直接辞职的，必须教学满五年以后可以辞职。

不管是招聘录用的还是委培生，都不应该刚上仼就辞职，辞职违约，要付出代价。干上几年会爱上教育的。