全国各省都热衷于外地考编制，不仅仅是云南。
因为云南的就业机会相比发达地区真的少很多，就业压力大，考试竞争激烈是必然的。
云南除了烟草，中药，旅游以外，基本没有什么厉害的产业。
就拿昆明来说，除了国企事业单位，其它好的私企民企真的太少太少。
而且云南的很多单位格局太小，留不住人：
1、很多单位员工入职前3个月不给交社保，绝大多数企业没有公积金，就算交了社保，不管你工资多少，社保基数都是按照最低基数来算！
2、休假方面，基本都是单休。
3、稍微好一点的单位，里面职位高工资高的员工都很排外，大多数都准备干到退休！生怕新来的员工抢他们的饭碗。
很多单位人情世故比能力重要，内卷严重，年轻人根本留不住！
4、工资待遇低，和编制内没有办法比，虽然云南经济落后，但是公务员的收入高，普通县城一年收入都有10万+，傲视一切！
至于为什么不愿意出去打工，可能是因为云南的气候吧，四季如春，从小到大待习惯了，所以舍不得离开家乡。
但是现在的年轻的云南人也有很多比较有闯劲的，大学毕业后也愿意留在大城市打拼，不愿意回家！
怎么说呢，云南确实适合考编制，如果不想考编制，想发展事业，学习更多的技能，我建议还是趁年轻先到大城市打拼，等到35岁之前根据自身情况再做打算！
